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Formación Básica Prevención Acoso Laboral
(Violencia Física, Violencia Sexual y Acoso Sexual)

Objetivo

Formación básica dirigida a todos los trabajadores para la implantación del Procedimiento para la prevención del acoso laboral, sexual y/o por razones de sexo.

¿A quién va dirigido?

Todos los trabajadores/as.

Modalidad

Formación Online de 6 horas.

Temario

1.- INTRODUCCIÓN AL ACOSO LABORAL
    1.1.- Contexto
    1.2.- Referencias legales
       1.2.1.- Marco Nacional
       1.2.2.- Marco Europeo e Internacional

2.- TIPOS DE ACOSO. DEFINICIONES
    2.1.- Acoso Sexual
    2.2.- Acoso por razón de Sexo
    2.3.- Acoso de carácter Discriminatorio
    2.4.- Acoso Moral
    2.5.- Conflictos Interpersonales

3.- FORMAS DE ACOSO
    3.1.- Acoso de forma descendente
    3.2.- Acoso de forma ascendente
    3.3.- Acoso de forma horizontal

4.- CONDUCTAS CONSTITUTIVAS DE ACOSO
    4.1.- Conductas constitutivas de acoso sexual
    4.2.- Conductas constitutivas de acoso por razón de sexo y/o discriminatorio
    4.3.- Conductas constitutivas de acoso moral
       4.3.1.-Tipos de conductas constitutivas de acoso moral
    4.4.- Conductas no constitutivas de acoso

5.- CONSECUENCIAS DEL ACOSO LABORAL
     5.1.- Para el Trabajador Afectado
        5.1.1.- A nivel Psíquico
        5.1.2.- A nivel Físico
        5.1.3.- A nivel Social
     5.2.- Para la Empresa
         5.2.1.- Sobre el rendimiento
         5.2.2.- Sobre el clima social
         5.2.3.- Sobre la accidentabilidad
         5.2.4.- Responsabilidad
            5.2.4.1.- Responsabilidad Civil
            5.2.4.2.- Responsabilidad Penal
          5.2.5.- Costes para la empresa

   5.3.- Para la Sociedad
       5.3.1.- Para la Comunidad
       5.3.2.- Para el núcleo familiar y social del trabajador afectado

6.- MEDIDAS PREVENTIVAS
   6.1.- Prevención Primaria:
       6.1.1.- Plan de Igualdad
       6.1.2.- Código Ético
       6.1.3.- Compromiso Dirección
       6.1.4.- Formación, Información
            6.1.4.1.- Información
            6.1.4.2.- Formación
       6.1.5.- Acciones de Concienciación y Sensibilización.
   6.2.- Prevención Secundaria:
       6.2.1.- Evaluación de riesgos Psicosociales
   6.3.- Prevención Terciaria:
       6.3.1.- Procedimiento de Prevención del Acoso Laboral, Sexual o por Razón de Sexo:
             6.3.1.1.- Fases del Procedimiento
                           Inicio del procedimiento
                           Fase de Intervención/Conciliación
                           Fase de Investigación
                           Fase de Resolución y adopción de medidas
             6.3.1.2.- Nombramiento profesionales intervinientes
             6.3.1.3.- Garantías del procedimiento
             6.3.1.4.- Implantación
             6.3.1.5.- Seguimiento y evaluación del Procedimiento

ANEXO.1.- ESTUDIO- SECTORES MÁS AFECTADOS POR ACOSO LABORAL

ANEXO 2.- LA PROTECCIÓN JUDICIAL EN MATERIA DE ACOSO EN EL
TRABAJO – ANÁLISIS SENTENCIAS JUDICIALES: 2013- 2018

ANEXO 3: JURISPRUDENCIA

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